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SST/MAC SST

Durée

Durée

Initiale 14H / Recyclage 7H

Validation

Validation

Attestation après évaluation favorable

Publics

Publics

Tous publics

Prérequis

Prérequis

Aucun
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES
  • A l’issue de la formation, le stagiaire doit être capable :
    • D’adopter un comportement de préventeur dans son entreprise ;
    • D’effectuer les gestes de secours destinés à analyser, protéger, secourir et préserver l’intégrité physique de la victime en attendant l’arrivée des secours.
Programme de la formation
Le rôle du SST :
  • Les accidents du travail dans l’établissement ou dans la profession ;
  • Intérêt de la prévention des risques professionnels ;
  • Articulation de son action avec les autres acteurs de la prévention en entreprise. 
 
Recherche des risques persistants pour protéger :
  • Identifier les dangers dans la situation concernée ;
  • Repérer les personnes qui pourraient être exposées aux dangers identifiés ;
  • Définir les actions à réaliser permettant la suppression éventuelle du (des) danger(s) identifiés ;
  • Repérer les matériels spécifiques permettant cette suppression ;
  • Assurer ou faire assurer, par la personne la plus apte et pour une suppression permanente, la mise en œuvre de ces matériels ;
  • Faire en sorte de rendre impossible, lorsque la suppression du danger identifié ne peut être envisagé de manière réaliste, l’exposition de quiconque à ce risque ;
  • Eléments de sauvetage et technique de dégagement d’urgence dans ces situations ou selon les risques propres à l’entreprise ;
  • Dégagement d’urgence par traction de la victime au sol ;
  • Cas particulier : protection des populations en cas d’alerte : la sirène.
De protéger à prévenir :
  • Repérer des dangers dans une situation de travail ;
  • Supprimer ou isoler les dangers.
 
Examiner la victime et faire alerter :
  • Examiner la (les) victime(s) avant et pour la mise en œuvre de l’action choisie en vue du résultat à obtenir ;
  • De faire alerter ou alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise.
 
De faire alerter à s’informer :
  • Rendre compte sur les dangers identifiés et sur les actions éventuellement mises en œuvre à son responsable hiérarchique et/ou les personnes chargées de prévention.
 
Secourir :
  • Effectuer l’action (succession de gestes) appropriée à l’état de la (les) victime(s).
 
Les risques spécifiques à l’entreprise.
Equipe pédagogique

Afin de concevoir, animer, évaluer ses actions de formation, CAP ACADEMY mobilise les ressources humaines compétentes, en interne et également en externe. L’offre de formation de CAP ACADEMY tient compte de la rigueur des ingénieries de formation, pédagogique, d’évaluation, financière et administrative.

Moyens pédagogiques et techniques
  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques.
  • Etude de cas concrets.
  • Quiz en salle.
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Dispositif de suivi
de l'exécution de l'évaluation
des résultats de la formation
  • Feuille de présence.
  • Questions orales ou écrites .
  • Mises en situation.
  • Formulaires d’évaluation de la formation.
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